小農鮮乳
羅昇鴻 | 中南部
曾經拒絕回家的孩子，下定決心返鄉接班
無論是酪農業或是任何產業，接班人要繼承家業，總是要經歷一段長期的陣痛期，父子間的摩擦、不信任感所造成的衝撞，似乎都是在所難免的故事，其實，如果不是因為對於家業有責任、不捨親人的勞累，年輕一輩也不會選擇回鄉；相對的，如果不是上一代對兒女有所期待，也不會以嚴厲的標準來挑剔小輩們的作為。羅家的接班歷程，可以看見其中的掙扎與情感，但彼此的期待是相同的，就是做得更好！
黃俊哲 | 中南部
用「快樂」養牛，給孩子的幸福鮮奶
投入酪農業超越20年的歲月，從生手變成職人，從契作酪農變成合作社理事長，也從黃金單身漢，變成兩個孩子的爸。 家人的支持是黃俊哲說不完的感謝，回饋家人最好的禮物就是家裡最健康的乳牛，第一手享受到最營養的鮮乳。每次看著孩子咕嚕咕嚕的把鮮奶喝完，露出開心的笑容，黃俊哲就忍不住想把這份幸福分享給更多的人。用愛醞釀出的鮮乳就像父母給予子女最好的照顧，無調整成分、滿滿營養護衛孩子的健康。
林家和 | 台南
在阿公阿嬤的牧場，見證台灣酪農業成長歲月
來自台灣台南在地酪農戶，以文雅牧場及林家和畜牧場產為主， 獨立桶槽運輸、存放，接續式生產保留該牧場獨有風味。
姜文吉 | 台南
興趣結合專長，策略佈局，台灣酪農界前五百分之一的頂級牧場！
酪農姜文吉先生秉持「專業、分享、永續」的信念與態度，與多位專責獸醫合作二十四小時監控把關，隨時密切注意場內乳牛健康狀況，並透過嚴謹的組織分工管理，達到流暢且專業的日常工作作業，讓每位員工在適當的安排下享受工作的每個瞬間，穩定人才的同時，也穩定了牧場作業的專業性。身為為人熟知的模範牧場，姜老闆也很樂於分享牧場的經營與管理理念，讓不管是新進的農二三代，或是尋求幫助的農民都可以有正向良好的討論學習機會。